Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Studie: Exekutivní koučink v následujících 5 letech

Bude se koučování top manažerů v roce 2022 uplatňovat častěji než dnes? A v jaké formě? Bude se od…

Koučink a mentoring: Základní desatero

Koučování a mentorování jsou stále často zaměňované pojmy. Oba tyto typy rozvoje zaměstnanců mohou…

Vybíráte kouče? Hledejte takového, se kterým vás bude spolupráce těšit

Při výběru kouče nerozhoduje ani tak jeho odbornost, paleta nástrojů a technik, které během…

Zadání pro koučování – téma stále aktuální

V oblasti rozvoje a vzdělávání se pohybuji od roku 1999. Za tu dobu jsem potkala mnoho témat, a o…

Skutečná motivace a sebekoučink

Vím, že následující článek může být pro dost lidí náročný na přečtení. Na druhou stranu věřím, že…

Jak měřit přínos koučování pro zaměstnance a firmu

Studie Mezinárodní federace koučů (ICF) dokládají, že většina organizací považuje koučink za…

Každá generace vyžaduje jiný způsob vedení

Situační vedení lidí by mělo zahrnovat práci manažerů i koučů. V dubnu 2016 jsem napsal článek…

LinkedIn rozjíždí kariérní rady ve velkém

Sociální síť LinkedIn nechce být jen místem, kde se lidé propojují se svými pracovními kontakty nebo…

Daniel Ofman v HR tv: Metoda Core Quadrant jako univerzální nástroj pro osobnostní rozvoj

Daniel Ofman je nizozemský konzultant, manažerský kouč a autor metody osobního rozvoje Core…

Výpis 217225 z celkem 501