Násilí na pracovišti: Sledujte varovné signály Násilí na pracovišti je nepředvídatelné, lze mu však předcházet, pokud se zaměstnavatelé naučí rozeznávat varovné signály. Shodli se na tom odborníci na nedávném summitu amerických zaměstnavatelů, který uspořádala obchodní a průmyslová komora ve městě Reading v Pennsylvánii. Chybou řady…
Nebojte se kritiky, můžete z ní těžit Slovo kritika vzbuzuje negativní asociace, přesto není kritika jako…
5 důvodů, proč zaměstnanci nesnášejí své šéfy Žádný šéf nemůže být milován všemi svými zaměstnanci. To ale neznamená, že…
Transparentnost vůdců zvyšuje produktivitu 72 procent zaměstnanců zaměstnanců si myslí, že kdyby jejich šéfové byli…
Nenechte se zlomit přepracovaností Člověk by neměl pracovat v průměru více než 8 hodin denně. Delší pracovní…
Ještě nemáte etický kodex? Nedostatečné řízení chování zaměstnanců může firmy poškodit. Vyplatí se…
I malé firmy podporují zdravý životní styl Majitelé malých firem se snaží udržet krok s velkými podniky v tom, že…
Řekněte si o více zodpovědnosti Najděte svůj talent Ztracené příležitosti? Naučte se být v práci šťastní A zase ten stres Jak se stát etickým zaměstnavatelem 
