Proč se mění postoj firem ke zdravotní péči? Některé společnosti hradí 100 % zdravotních pojistek. Jinde si zaměstnanci hradí část sami a nechávají rozhodování v této záležitosti na nich. A protože náklady stále rostou, proč některé společnosti absorbují většinu těchto nákladů a jiné to odmítají?To, jak společnosti na toto pohlíží, závisí na…
Nespokojení zaměstnanci a jejich neduhy Nespokojení zaměstnanci jsou častěji nemocní. Podle nedávné studie firmy…
Rovnováha při práci doma Vyvážení práce doma s osobním životem není jednoduché. Práce doma má…
Bavíte se v práci dobře? Kvality jako loajalita, energie, inteligence či tvrdá práce jsou běžnou…
Úspěšná služební cesta Na služební cestu vás mohou vyslat poměrně brzy po nástupu do nového…
Outsourcing benefitů nejčastěji z více zdrojů Většina firem v USA outsourcuje alespoň některé součásti své administrativy…
S chutí a úspěchem do nového zaměstnání Když začnou být přesčasy na obtíž Kolik stresu je akorát? 
