Jak na pracovišti snížit úroveň stresu 
Zobrazit dvojjazyčně Zástupci managementu každé firmy, stejně jako personalisté odpovědní za well-being pracovníků, by se měli mít na pozoru před dlouhodobým stresem u pracovníků . Zvýšená úroveň stresu totiž vede k vyšší chybovosti, vyšší nemocnosti pracovníků a často až k syndromu vyhoření. Jestliže na pracovišti…
(NE)BÝT HYBRIDNÍ FIRMOU JE DNES „IN“? Změnil covid-19 svět práce? Ne. Jenom změny urychlil. A pandemie nám…
Zvyšování a prohlubování kvalifikace, vzdělávání se, to vše je v dnešní…
DHL Express znovu získala ocenění No. 1 Best Workplace™ v Evropě Již druhým rokem po sobě byla společnost DHL Express, přední světový…
Petr Skondrojanis, Cocuma: „Firmy potřebují drzé lidi, kteří se nebojí říci, že je něco blbě!“ Podle Petra Skondrojanise je v řadě firem HR zastaralé a obává se tvůrčí…
Dell Technologies: Téměř polovina zaměstnanců má problém s digitální transformaci své firmy a obává se, že kvůli tomu nestačí konkurenci Průzkum společnosti Dell Technologies z více než 40 zemí ukazuje, že po…
O hledání smyslu v práci “Meaning is the New Money!” S podobnými nadpisy článků se můžeme setkat čím…
Moderní kanceláře dávají zaměstnancům možnost výběru 
