Telecommuting - horší než lepší? Lidé začali pracovat na dálku ze svých domovů s nadějí, že si tak zajistí dokonalejší rovnováhu mezi svou prací a rodinou. Nyní však někteří zjišťují, že pracují více hodin než klasičtí zaměstnanci, jsou vystaveni většímu stresu a jejich kariéra mizí v nenávratnu. Studie hovoří o tom, že tito lidé…
Jak zůstat nahoře, když vše jde dolů Jak by to bylo krásné, kdybychom proplouvali životem bez problémů, traumat…
Hledám loajálního zaměstnance. Zn.: Dobře zaplatím. Když manažeři hledají zaměstnance, často se jich při přijímacím pohovoru…
Koučem v pěti krocích Současná doba si žádá, aby byl management schopen nepřetržitě rozvíjet své…
Nová generace elektronického vzdělávání v podnicích V roce 2002 se objevila nová technologie elektronického vzdělávání v…
Vyšší produktivita práce? Ale ano, jde to! Známe to asi všichni. Přijdeme ráno do práce, kde na nás čeká důležitý…
Dovolená zaměstnanců vyžaduje přípravu Dovolená je výborná věc, nikoli však pro zaměstnance zůstávající ve firmách…
Zaměstnanecké programy se vyplatí Proč chtějí ženy méně Jak se nenechat vyhodit za vlastní názor 
