Čtyři projevy dysfunkčního řízení Mezinárodní personálně-konzultační společnost BlessingWhite provedla výzkum, v němž se zaměřila na projevy dysfunkčního managementu. Odhalila čtyři základní problémy.- Tichý nesouhlas. Každý se mnou vždy souhlasí a to mne znepokojuje.- Fakta beze smyslu. Vše, co získám, jsou data, ale ne bližší…
Sedm cest k tomu, co chcete letos dokázat Většina z nás se učila, že pokud chceme, aby s námi ostatní spolupracovali,…
Manažer má mít i soukromý život Většina vedoucích pracovníků nepřestává téměř nikdy pracovat. Samozřejmostí…
Pracovní prostředí musí být efektivní První dny vnovém roce jsou doslova přeplněné plánováním, předsevzetími a…
Vyzkoušejte několik praktických předsevzetí pro kariéru Začátek nového roku -není nic lepšího, než začít přemýšlet o tom, jak…
Spát. Snad i snít? Máte problémy se spaním? Článek upozorňuje na nejčastější mýty spojené se…
Co udělat pro větší výplatu Zdá se vám, že jste za svou tvrdou a přínosnou práci málo ohodnocení?…
Klíč k lepší výkonnosti Průzkum: Bonusy v hotovosti vedou 
