V jižní Evropě se stále výrazněji prosazuje trend poskytování možnosti odpočinku či spánku zaměstnancům v pracovní době. Denní rytmus je zde totiž jiný než v severnějších oblastech. Kolem poledne, kdy je přílišné teplo, se zde nepracuje. Zaměstnanci mohou jít domů a spát nebo si zajít popovídat do…
Magazín Workforce Management diskutoval s lídry a odborníky v oboru…
Zkuste přemýšlet o zaměstnancích, jako by chodili po laně. Pro mnoho z nich…
Ženy pracující přesčas mají ve srovnání s muži větší tendenci k nezdravým…
Inovace je důležitá pro schopnost firem vypořádávat se sociálními a…
Podle průzkumu si zaměstnanci, kteří potřebují podstoupit léčbu neplodnosti…
Praxe prokázala, že odměny fungují. Není žádným tajemstvím, že uznání a…