Stát se z něčího zaměstnance šéfem není tak jednoduché, jak by se mohlo na první pohled zdát. Člověk, který začne podnikat najednou získá odpovědnost za mnohem více věcí, nemusí za ním stát žádné oddělení lidských zdrojů a jistota pravidelného příjmu je ta tam. Často prožívá kulturní šok, z něhož se…
Každý podnik potřebuje strategický systém odměn zaměstnanců, který bude…
Mnoho náborářů již zažilo takovou situaci. Nabídli zaměstnání…
Dobrých výsledků se v práci nedosahuje jen díky penězům, ale i lepším…
Nikomu asi není příjemné žádat o zvýšení platu. Existují však situace, kdy…
Mezi nejčastější zaměstnanecké výhody, které poskytují americké firmy patří…