Jde to i bez konzultantů, ale jak... Některé podniky se raději snaží řešit vše samy, než by najaly konzultanta. Zdůvodňují to úsporou peněz, zachováním tváře před managementem apod. Výsledky jsou leckdy rozpačité vyberou ATS, který bude příští rok nepoužitelný, vytvoří webové stránky, které vypadají jako z roku 1995, koupí drahý…
Proč je lídrů jako šafránu Přirozené vůdcovské schopnosti v kombinaci s dovednostmi získanými od…
Nebezpečí ztráty hlasu Ztráta hlasu je od nynějška oficiálním pracovním úrazem. Je tomu tak…
Pracoviště je náš druhý domov Renomovaný psycholog *Dr. Philip J. Stone* nejčastěji cituje film Office…
S přesčasy se má nakládat rozumně Pokud váš podnik využívá příliš přesčasů, riskuje vyšší počet úrazů…
Apatie a nedostatek dovedností Společnost Hewlett-Packard iniciovala ve Velké Británii výzkum vysokých…
Mít to samé v práci i doma? Na vině jsou drogy Posadit rovně, koukat rovně 
