Odkládal, odkládal, až se z toho poskládal Každý je ve své práci nucen určité úkoly odkládat a pak se kvůli tomu cítí provinile. Otázka je, jak správně odkládat - potažmo neodkládat - úkoly, aby to pro nás nemělo negativní materiální ani psychické následky. Splnění úkolu odkládáme, jelikož jsme zavaleni jinými nebo se nám jednoduše nechce…
Když zaměstnanci nestíhají... Nadřízení, především v menších podnicích, si často stěžují, že jejich…
Proč jsou ženy v práci spokojenější Ženy jsou v zaměstnání stále méně placeny a zastávají nižší funkce než…
Rodina a práce v programech zaměstnaneckých výhod Firmy si dnes stále více uvědomují nutnost poskytování zaměstnaneckých…
Zaměstnanec - člověk mobilní Mnoho zaměstnavatelů se domnívá, že když dají svým zaměstnancům služební…
V jednoduchosti je krása Motivace prostřednictvím incentiv se používá především k tomu, aby si…
Pracujeme pro peníze? Nejstarší a nejostřejší debata na poli motivačního managementu se točí…
Kámen úrazu, nebo odrazový můstek? Mentoring místo vyhazovu? Motivace a odměňování v malých podnicích 
