Na vině je neschopný šéf Autor článku pracoval dlouhou dobu jako poradce pro otázky outplacementu a přemýšlel, proč je tolik lidí nespokojených se svou prací. Zaráželo ho totiž, že pro některé zaměstnance bylo snižování stavů spíše vysvobozením, než životní tragédií. Setkal se také s mnoha lidmi, kteří byli sice zaměstnáni,…
Nové přístupy k odměňování zaměstnanců Každý je rád, když je za svoje úsilí patřičně odměněn a uznáván.…
Jak funguje sdílení práce? Dnes se hodně mluví o sdílení práce coby metodě flexibilního uspořádání…
Nechtějte to písemně Jednou z nejúžasnějších inovací na americkém pracovišti jsou tzv. nepsaná…
Pozvěte vaše zaměstnance do kina Když se ptáte manažerů, proč tak mnoho dobrých zaměstnanců opouští jejich…
Přestává Vás Vaše práce bavit? Fauly a intriky v práci Důležitější než peníze... Moje kóje - je opravdu moje? 
