Dobrých výsledků se v práci nedosahuje jen díky penězům, ale i lepším podmínkám, spokojenosti a motivaci zaměstnanců. Poslední roky ukazují, že hodnoty jako příjemné pracovní prostředí, sociální jistoty nebo ztotožnění se základními cíli firem hrají stále významnější roli. Nejdůležitějším…
I když zaměstnanec pracuje řadu let zcela bez problémů, může se mu jednoho…
Konzultantka Kathy Macdonald přirovnává vůdce k řidičům dálkových autobusů.…
Mezi nejčastější zaměstnanecké výhody, které poskytují americké firmy patří…
Za celých 37 let své kariéry se Stephen Schechter zodpovídal vždy…
Pracujete doma a přemýšlíte o přijetí zaměstnanců? Než umístíte svůj první…