V každé firmě se občas vyskytnou zaměstnanci, kteří dělají jen samé problémy a znepříjemňují ostatním život. Jejich nadřízení však váhají, zda je mají propustit, zejména tehdy, když se navenek jeví jako výkonní pracovníci, kteří odvádí dobrou práci. Trh práce je krutý a mohlo by se stát, že by takto…
Motivace nespočívá v neosobním vývoji strategických plánů, ale vychází z…
Naprostá většina manažerů jakékoli intimní vztahy na pracovišti odmítá.…
Často se stává, že firma nijak nadstandardně nehodnotí své nejlepší…
Přestože je hodnocení výkonnosti aktuálním tématem zpravidla vždy na konci…
Vánoce se rychle blíží, s čímž ruku v ruce narůstá i předvánoční stres. Ten…
Až příliš často se stává, že nemocný zaměstnanec je určitým způsobem…